SIDRAP, Penarakyat.com — Sejumlah perwira di jajaran Polda Sulawesi Selatan kena mutasi, termasuk perwira yang ada di Mapolres Sidrap.
Adapun jabatan yang kena mutasi pejabatnya yakni mulai dari Kanit, Kasat, hingga Kapolsek.
Mutasi tersebut berdasarkan dua Surat Telegram Kapolda Sulsel, nomor STR/206/IV/KEP./2021 dan nomor STR/207/IV/KEP./2021 pertanggal 13 April 2021.
Surat tersebut ditandatangani oleh Karo SDM Polda Sulsel, Kombes Pol I Ketut Yudha Karyana.
Adapun perwira yang di mutasi yakni Kasat Lantas Polres Sidrap AKP Supriyanto digantikan oleh AKP Muh Thamrin yang sebelumnya menjabat sebagai Kasat Lantas Polres Jeneponto.
Sementara, AKP Supriyanto menduduki jabatan baru sebagai Kanit 2 Sigar Subditgakkum Ditlantas Polda Sulsel.
Kemudian IPTU Jayadi Djaya Kaurbinopsnal Satbinmas Polres Sidrap diangkat jadi Kapolsek Watang Pulu, Polres Sidrap menggantikan IPTU Hamzah LM yang digeser menjadi Kasubbagsarpras Bagsumda Polres Enrekang.
Selanjutnya Kapolsek Tellu Limpoe, IPTU Zakariah digantikan IPTU Madu Sarfin yang sebelumnya menjabat sebagai Kepala SPKT Polres Sidrap.
Sementara, IPTU Zakariah menduduki jabatan baru di Polres Sidrap sebagai Kasubbaghumas Bagops.
Kemudian Kanit Regident Satlantas Polres Sidrap, IPTU Rusdi Yunus digantikan oleh IPTU Sarifuddin yang sebelumnya menjabat sebagai Kanit Regident Satlantas Polres Toraja Utara.
IPTU Rusdi Yunus akan menduduki jabatan baru sebagai Wakapolsek Ujung Polres Parepare.
Selanjutnya IPDA Haryadi dari Kanit Laka Satlantas Polres Sidrap menduduki jabatan sebagai Kanit Regident Satlantas Polres Toraja Utara.
Kabag Sumda Pores Sidrap, Kompol Sudirno mengatakan untuk serah terima jabatan (Sertijab) bagi perwira yang kena mutasi Polda Sulsel saat ini belum diagendakan.
Namun, kata dia kemungkinan minggu depan Ramadan ini akan dilakukan sertijab bagi mereka yang bergeser dan menduduki jabatan baru.
“Belum di agendakan Kapolres, mungkin minggu depan karena baru ada mutasinya,” ucapnya, Rabu, 14 April 2021.
Mutasi jabatan di tubuh Polri merupakan hal yang biasa. Tujuannya adalah sebagai upaya penyegaran guna mencapai tujuan organisasi. (Atir)
